이 웹 사이트 뉴스 (학교 총사)다음 학년도에 기업의 포괄적 인 먹튀 링크 교육 공사를 포괄적으로 홍보하고 5 월 22 일 학부 교육 자격 평가를위한 탄탄한 재단을 마련하기 위해 Shu Cheng 부사장은 기업을위한 포괄적 인 먹튀 링크 교육 작업 회의를 조직했습니다 Zhou Hongmei, Enterprise Comprehensive Practice Education Center, Li Xiangping의 이사, 고용지도 센터 이사, 각 대학, 연락 담당자 및 모든 기업 포괄적 인 실무 교육 센터의 먹튀 링크 공사 담당 부국장이 회의에 참석했습니다 회의는 먹튀 링크 기지 건설, 먹튀 링크 강사의 책임 구현, 먹튀 링크 직책의 구현과 같은 핵심 문제에 대한 조치를 취했으며 작업 방향과 주요 작업을 명확하게했습니다

회의가 시작될 때, Shu Cheng 부사장은 다음 학년도에 기업의 포괄적 인 인턴쉽의 주요 중요성을 우리 학교의 학부 자격을 갖춘 교수의 평가에 강조하면서 안내 연설을 전달했습니다 그는 기업의 포괄적 인 인턴쉽이 학부 교육 품질의 중요한 표현이며 전문가 평가를 평가하기위한 핵심 지표라고 지적했다 모든 대학은 그것에 큰 중요성을 부여하고 그것을 홍보하기 위해 모든 노력을 기울여야합니다 인턴쉽 기반 건설 측면에서, Shu Cheng 부사장은 모든 대학들에게 Zhaoqing과 Pearl River Delta 지역을 통한 실용적인 교육 기지 건설을 주요 지역으로 가속화하도록 요청했습니다 그중 3 개의 지능, 전기 및 정보 대학은 10 개 이상의 주요 기반을 구축해야하며, 평가에 확실한 실용 교육 재단이 표시되도록 5 개 이상의 다른 대학이 있습니다 인턴쉽 강사의 업무 배치 측면에서, Shu Cheng 부사장은 각 대학은 인턴쉽 강사 회의를 신속하게 조직하고 교사의 업무 책임과 현재 업무 우선 순위를 명확하게 정의하고 학생들이 학교를 떠나기 전에 최소 3-4 개의 대면 교환을 수행하며, 학생들의 이해 관계에 대한 목표, 요구 사항, 프로세스 및 전문가를 종합적으로 해석해야한다고 강조했습니다 동시에 인턴쉽 강사와 카운슬러 사이의 시너지 효과를 전적으로 연주하고 두 줄과 병행하여 인턴쉽을위한 예비 준비를 공동으로 준비하십시오 또한 Shu Cheng 부통령은 인턴쉽 강사가 학생들을 오프라인으로 안내하기 위해 외출 할 때 형식주의를 제거해야하며, 지침 작업이 현실적이고 효과적이며 더 많은 학생들을 효과적으로 다루어야한다고 강조했습니다

그 후, 고용 안내 센터의 Li Xiangping 이사는 연설을하고 인턴쉽을 고용으로 이적 할 준비를했습니다 그는 먼저 인턴쉽 전학 고용에 대한 통계적 검토를 설명했으며 모든 대학 에서이 작업을 수행 할 때이 작업을 엄격하게 구현하고 신중하게 확인해야했습니다 Li Xiangping 감독은 또한 학교의 최근 및 다음 달 특별 강의 및 이중 선거 회의 준비를 소개했습니다 그는 모든 대학 및 인턴쉽 강사가 적극적으로 협력하여 기업 및 구직 방문을 통해 학교에서 더 많은 회사를 유치하기를 희망합니다 동시에, 그는 학생들의 인턴쉽 의도를 깊이 이해하고 정확한 지침과 권장 사항을 수행하며 학생들이 학교를 떠나기 전에 인턴쉽 직책의 구현 속도를 크게 향상시키기 위해 노력할 수 있습니다

Enterprise Comprehensive Practice Education Center의 Zhou Hongmei 이사는 현재 작업의 진행 상황과 결과에 대해보고하고 다음 단계의 작업을 자세히 배포했습니다 그녀는 모든 대학이 동창생 시스템의 정보 검증에 노출 된 문제를 즉시 수정해야한다고 지적했다 캠퍼스 외 실무베이스의 구성을 브레인 스토밍하고 가속화합니다 재무 상환 과정을 엄격하게 표준화하고 잘못된 행동을 제거하십시오 또한 Zhou Hongmei 이사는 다음 학년도에 기업의 포괄적 인 인턴쉽 관리를 신속하게 시작하고, 교육 계획 공식, 코스 선택 조직 및 기업 포괄적 인 실습 프로젝트 과정을위한 교수 준비를 수행하고 인턴쉽 강사 교육 및 학생 인턴쉽 작업을 적극적으로 조직해야한다고 강조했습니다 동시에, 성공적으로 확립 된 기업을위한 4 번째 포괄적 인 실용 프로젝트 과정은 코스의 품질과 교육 효과를 보장하기 위해 건설 진행 속도를 높여야합니다

회의가 끝나면 참가자들은 기본 건설, 인턴쉽 강사 관리, 학생 동원 전략 및 기타 문제의 어려움에 대한 질문을 적극적으로 요청하고 질문을 교환했습니다 관련 직원은 질문에 대답하고 그 자리에서 질문에 답변하고, 작업 아이디어를 더 명확히하고, 합의를 구축했습니다

그림 1 : 엔터프라이즈 포괄적 먹튀 링크 교육 작업 회의 사이트

그림 2 : Shu Cheng 부사장 연설

그림 3 : 고용지도 센터의 이사 인 Li Xiangping 이사가 연설을했습니다

그림 4 : Enterprise Comprehensive Practice Education Center의 이사 인 Zhou Hongmei 감독이 연설을했습니다