变革网络：创建支持性社区可以帮助第一代首席可持续发展官取得成功
华威商学院创建了可持续发展专业网络，帮助校友建立有价值的商业联系。
该网络在学院 威廉希尔williamhill中国官方网站 校友大会上启动，每年将组织三场面对面活动和三场网络研讨会，涵盖广泛的可持续发展主题，邀请经验丰富的专业人士和学者分享他们的知识和经验。它还拥有一个 LinkedIn 群组，成员可以在其中进行联系。
WBS 现在有六个专业网络，旨在支持在可持续发展、金融、技术、战略和咨询领域工作的校友和学生、企业家以及女性和其他商业领域代表性不足的群体。
罗伯特·麦肯 (Robert McKeon)，WBS 联合主席可持续发展专业网络说：“可持续发展是一个已经讨论多年的话题，但通常只是作为旁注。情况已经发生了重大变化，这确实是积极的。
“该网络的目标是继续巩固这一势头，并为 WBS 校友网络提供继续学习生活和商业中如此重要主题的机会。
“我非常荣幸被邀请与出色的杰西卡·拉斯穆森 (Jessica Rasmussen) 一起担任该网络的联合主席。”
为什么网络对可持续发展领导者如此重要？
战略传播机构 Luminous 的可持续发展和影响力总监 Rachel Madan 强调了强大的网络对于可持续发展专家的重要性。
Madan 女士在可持续发展领域拥有 20 年工作经验，撰写了 20 多篇出版物。在创立可持续发展咨询公司 Greener Museums 后，她帮助开创了从用于运输文物的硬木运输箱到更可持续、更具成本效益且能更好地保护内部贵重物品的软木箱的转变。
在 威廉希尔williamhill中国官方网站 校友大会上的主题演讲中，她表示：“企业可持续发展领导者的想法在一代人之前几乎不存在，现在全球各地的公司已有 600 名首席可持续发展官。
“这是一个巨大的变化，但考虑到仅在美国就有 26,000 名首席技术官和 22,000 名首席营销官，这提醒我们我们还有多远。
“联盟和影响力建设技能对于渴望实现真正变革的可持续发展专业人士来说至关重要。
“您需要建立一个多元化的网络。如果您的网络中充满了像您这样的人，那么您只会听到您已经知道的内容。
“立即开始组建您的团队。如果您不是供应链专家，并且在该领域遇到问题，您希望能够致电网络中的人员以获取更多信息和建议。”
迈克尔·布拉德肖，WBS 全球能源教授兼联合主任英国能源研究中心，剖析了绿色能源转型和净零排放之旅面临的地缘政治挑战。
同时休·威尔逊，营销学教授，探讨了企业采用更可持续方法的四个步骤。
其中包括将社会和环境目标纳入公司战略；将可持续发展融入所有业务领域；创新以克服可持续性和盈利能力之间的紧张关系；并合作进行全系统转型。
企业如何推动可持续发展议程？
威尔逊教授说：“这是一个巨大的挑战，但仍有希望。我们已经拯救了曾经面临严重臭氧问题的世界。
“从表面上看，政策制定者可能在臭氧问题上拯救了我们。但是，如果你看看内部故事，你就会看到企业做出的关键贡献。
“政策制定者只有在知道这不会让他们失去工作时才会采取行动。他们需要私营部门的某人进行原型设计，以确保这些解决方案发挥作用。像可口可乐这样通常不与任何人合作的公司在这种情况下就这样做了。
“他们消除了产品中的有害化学物质，一旦证明其有效，他们就扩大了规模。”
在两个问答面板中的第一个中凯瑟琳娜·迪特里希， 组织研究副教授，以及亨德里克·沃尔默，会计学读者，与 Aviva Investors 气候解决方案主管 EJ Elena Shin 和 OakNorth Bank 可持续发展和 ESG 战略总监 Matt Bullivant 讨论了可持续发展在财务报告中的作用。
第二个，海莉啤酒，运营管理副教授，探索如何衡量并最大化社会影响 与 WBS 研究员卡扎菲·拉扎克，WBS 校友兼 Intellecap 经理 Ruchi Sankrit，以及保德信（亚洲）前首席营销官、现任首席营销官 Sean Rach工商管理博士WBS 候选人。
其他亮点包括由 WBS 校友、True Value Creation 创始人兼首席执行官 Michelle Sartorio 发表的关于创造可持续价值的主题演讲、以可持续发展为重点的职业建议和网络会议，以及介绍华威大学为到 2030 年实现净零排放而采取的行动，由大卫·埃尔姆斯，实践教授。
英国汽车博物馆还举办了晚宴，庆祝学校首届获奖者校友奖.
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